日月光投控為有效管理能源使用並提高能源使用效率,廠區逐步導入ISO 50001能源管理系統並規劃2025年100%取得認證。我們透過P/D/C/A的管理模式,嚴格管控制能源成本及減少不必要的消耗;為建立員工珍惜能源使用之意識與文化,每年均對員工進行相關教育訓練,同時透過活動或競賽等動態方式讓節能觀念化為日常,在持續擴大營運範疇的藍圖下種下永續發展種子。
日月光投控依據四大核心方向推動減碳行動:製程減碳、廠務減碳、低碳能源,以及價值鏈與營運減碳,涵蓋溫室氣體範疇一至三的多項減碳專案。2024年共投入約2,430萬美元,執行1,008件專案,總減碳效益達565,806噸CO₂e。
公共倡導與管理框架
遵守法規:堅守法律,遵循原則
風險管理政策與程序
責任礦物承諾
實現綠色轉型的決心
日月光投控致力於減少氣候變化和經濟發展對環境的影響
激發正向的社會變革
利害關係人溝通
促進人類福祉並保護我們的星球
走向更綠色、更美好的未來
供應鏈管理組織
透過永續製造實現環保效益
良好的企業公民意識和社會責任
多元才能,共創卓越
開創永續性,驅動未來
推廣永續性,我們在2017年引入了供應商永續獎
塑造未來的價值
人才招聘
提高品質和交貨的客戶滿意度
培育組織卓越
水資源風險評估
廢物生成與回收
資訊安全政策、組織與目標
致力於人權、永續發展和責任
人才的培養和發展
促進社會融合,包括社區發展、慈善關懷、緊急援助和文化發展
供應商永續管理方法
多元才華,卓越共融
共同建立更美好的未來
日月光投控與大學及學院合作,共同發展先進的半導體技術
接班傳承計畫
釋放創新並確保卓越